Из списка на сайте  газеты «Солидарность»

Организации, сотрудники которых поддержали кампанию:

• ГМПР в ОАО БРАЗ
• ПРОФАВИА
• ППО ГМПР в ОАО"БрАЗ
• ППО ГМПР В ОАО «Братский алюминиевый завод»
• ППО ГМПР в ОАО «БрАЗ»
• Московская городская организация Профсоюза работников АПК РФ
• ППО ГМПР в ОАО <БрАЗ>
• Российский профсоюз трудящихся авиационной промышленности/ППОО ВСМПО ПРОФАВИА
• Свердловская областная организация Горно-металлургического профсоюза России

Напомним, что 14 мая единовременно были уволены около 300 сотрудников отдела продаж кампании «Нестле-Россия»: по словам самих работников, их принудили к увольнению, предварительно закрыв на замок, не выпуская даже в туалет без подписанного заявления об увольнении. Российский профсоюз работников АПК и Центральная профсоюзная газета «Солидарность» объявили кампанию «Солидарности» в поддержку работников против агрессивных действий менеджмента «Нестле», нарушивших трудовые права российских граждан. К руководству «Нестле» выдвинуты требования немедленно и безоговорочно остановить все начатые 14 мая процедуры сокращения, прекратить увольнения, отказаться от закрытия филиала в Брянске, аннулировать все полученные под давлением заявления, принести извинения пострадавшим сотрудникам и вступить в переговоры по поводу альтернатив реструктуризации.

Члены Координационного комитета солидарных действий Федерации независимых профсоюзов России приняли решение поддержать эту кампанию солидарности и обратиться в членские организации ФНПР с предложением направлять письма в адрес руководства «Нестле» через сайт газеты «Солидарность», активно привлекать к отправке писем профсоюзный актив и молодежные советы.

Кроме того, в решении комитета говорится о возможности проведения иных коллективных действий в поддержку работников «Нестле Россия» по согласованию с профсоюзом АПК в случае, если руководство «Нестле» никак не отреагирует на кампанию солидарности.

Между тем в социальных сетях около двух недель уже идет акция #НЕСТЛЕ_ПОЗОР! которую поддерживают россияне, возмущенные поведением иностранной фирмы по отношению к российским работникам на территории РФ.

Письма поддержки прислали уже более 1000 человек не только с разных, в т ч. альтернативных профобъединений России, но и других стран. За увольняемых вступились представители профсоюзов Белоруссии, Украины, Латвии, Грузии, Киргизии и т. д. «Полный список всех организаций, поддержавших акцию в поддержку уволенных работников «Нестле», публикуется на сайте «Солидарности», — говорит член Постоянной комиссии по информационной работе Генерального Совета Федерации независимых профсоюзов России, руководитель департамента социальных гарантий и информации Федерации профсоюзов Свердловской области Аксана Сгибнева. — Если вашей организации в этом списке до сих пор нет, необходимо заполнить всего лишь три строчки в форме письма на сайте «Солидарности» и отправить его на имя директора «Нестле»: работникам этой кампании важен каждый голос!».

ПРЕСС-СЛУЖБА

Федерации профсоюзов Свердловской области

Сегодня председатель Федерации профсоюзов Свердловской области, депутат Государственной Думы РФ Андрей Ветлужских встретился с губернатором Свердловской области Евгением Куйвашевым.

На рабочей встрече глава региона и лидер свердловских профсоюзов обсудили вопросы взаимодействия по решению актуальных для трудящихся  задач. В частности, речь шла о предложении депутата учредить региональную награду за наставничество, о ходе летней оздоровительной кампании. Но, в первую очередь, — о необходимости совместных действий по повышению заработной платы на предприятиях и повышению уровня доходов жителей Свердловской области.

Напомним, что закон о социальном партнерстве в Свердловской области был принят еще в 1995 г. Сегодня система социального партнерства в регионе включает в себя тысячи коллективных договоров на конкретных предприятиях и 115 соглашений разного уровня, в т. ч. трехстороннее соглашение по регулированию социально-трудовых отношений, которое заключается между Федерацией профсоюзов Свердловской области, объединением работодателей и правительством.

28 мая  в  читальном зале библиотеки профкома состоялась встреча генерального директора  ПАО «Корпорации ВСМПО-АВИСМА» Михаила Воеводина  с председателями профсоюзных организаций цехов ВСМПО.  На встрече присутствовали также главный врач медсанчасти «Тирус» Илья Ошеров, директор по управлению персоналом Владимир Карагодин, начальник управления экономики труда Ирина Хасангатина.

Почти  2 часа, а точнее 1 час 40 минут, отвечал генеральный директор Корпорации на вопросы  профактива по самым разным темам:  об индексации заработной платы,  о надбавке  за стаж,  о приеме работников «Альтернативы ЕК»,  о высоких ценах  в столовых предприятия,  о  болезнях и больничных,  о строительстве жилья,  о дорогах на работу,  по оздоровлению  работников и детей работников,  о  цеховых спартакиадах  и даже  внес предложение о праздновании женского праздника 8 марта на спортивном комплексе Мельничная.  Перечень поднятых вопросов был очень широк, ни один из них не остался без ответа. Моменты, требующие дополнительного изучения, были зафиксированы и отправлены на проработку.

Михаил Воеводин не один раз в процессе диалога  подчеркивал, что совместная работа с профкомом дает положительные результаты.  А также  то, что профсоюзные лидеры — это  связующее звено между руководством и рабочим коллективом и должны уметь обсуждать проблемы на предприятии в комплексе.  Обе стороны согласились, что встреча прошла  продуктивно и необходимо сделать эти  встречи регулярными.   В заключение  председатель профсоюзной организации Владимир Иванов  в знак  плодотворного социального партнерства вручил Михаилу Воеводину символический  сувенир – две руки, соединенные в рукопожатие.

Речь идет о дополнительно выделенных только в Свердловской области 190 млн. руб. для более чем 5,5 тыс. работников старшего возраста. По факту, это обьемы санкура, сопоставимые с советскими временами, — говорит депутат Госдумы РФ, председатель ФПСО Андрей Ветлужских. — Важно, что Министерство труда и социальной защиты населения РФ услышало аргументы профсоюзов и приняло такое принципиальное решение».

Не в первый раз свердловские профсоюзы влияют на позицию органов власти федерального уровня. Например, в 2018 г. Федерации профсоюзов Свердловской области также удалось, ведя в течение почти двух лет борьбу за справедливость, добиться отмены приказа Минздрава РФ в пользу работников.

С октября этого года у граждан России появятся цифровые права. Сегодня Госдума РФ приняла в третьем чтении законопроект, который вводит в Гражданский Кодекс РФ понятие «цифровые права» на имущество, результаты работ и услуги.

«Принятый сегодня законопроект легализовал сбор и обработку больших данных: в Гражданский кодекс РФ вводится конструкция договора об оказании услуг по предоставлению информации и расширяется понятие базы данных — «совокупность данных и сведений», — говорит депутат Госдумы РФ, председатель Федерации профсоюзов Свердловской области Андрей Ветлужских, который уже несколько лет пропагандирует во внутрипрофсоюзной среде работу с big data. — Собственно, цифровые права — это тоже совокупность электронных данных, которые удостоверяют права на имущество, результаты работ, оказание услуг и исключительные права. Мы все понимаем важность развития цифровой экономики в нашей стране, и данный законопроект — одна из ступенек, которая ведет к поставленной цели, поскольку он закрепляет базовые вещи. Цифровые права обладают теми же, так сказать, функциями, что и обычные права, т. е. их можно передать, продать или купить, заложить, ограничить и т. д., но только путем записи в информационной системе, без обращения к третьему лицу. Все эти электронные сделки приравниваются к привычной всем письменной сделке. При этом факт исполнения сделки, совершенной компьютерной программой, не оспаривается. Исключение составляют завещания: они не будут составляться в электронном виде. Интересно, что на собраниях, где решение принимается путем заочного голосования, такое голосование теперь может осуществляться с помощью электронных или иных технических средств. Это важная новация и для профсоюзов. Новая прямая норма дает возможность проводить на 100% легитимно любые, даже многочисленные профсоюзные собрания и заседания коллегиальных органов дистанционно, когда это необходимо для оперативности принятия решения и экономии затрат на дорогу».

ПРЕСС-СЛУЖБА

Федерации профсоюзов Свердловской области.

Коллективный договор 2019—2021 годы

ДЕПУТАТСКАЯ ПРИЕМНАЯ

Андрея Ветлужских

Жалобы о нарушениях прав потребителей можно будет направить через МФЦ. Сегодня комитет Госдумы РФ по экономической политике, промышленности, инновационному развитию и предпринимательству рассматривает соответствующий федеральный законопроект.

«Подача жалоб через многофункциональные центры предоставления государственных и муниципальных услуг не только значительно упростит эту процедуру для потребителей услуг и товаров, но и увеличит оперативность реагирования соответствующих служб, — отмечает  член Комитета Госдумы РФ по экономической политике, промышленности, инновационному развитию и предпринимательству, председатель Федерации профсоюзов Свердловской области Андрей Ветлужских. – Сейчас граждане направляют жалобы (лично или через почтовые отделения) в Роспотребнадзор, где их рассматривают до 30 дней. В среднем за год официально обращаются более 750 тыс. граждан, недовольных качеством предоставленных услуг в сферах торговли, ЖКХ, здравоохранения, образования. В 2017 г. более 96% судебных исков Роспотребнадзора удовлетворены в пользу потребителей на 177 млн. руб. Понятно, что на самом деле нарушаются права потребителей гораздо чаще, просто не все готовы вести столь длительную тяжбу. Возможность подать жалобу через МФЦ и интернет, предлагаемые законопроектом, скорее всего, усилят активность потребителей, а это, в свою очередь, должно привести к повышению качества услуг для наших граждан».

ПРЕСС-СЛУЖБА

Федерации профсоюзов Свердловской области.

Организационно — массовая комиссия →  Читать

КТС — анализ КТС 12 месяцев

Комиссия по  социальным вопросам → читать

Комиссия по ОТ ОС → читать

Молодежная комиссия → читать

Спортивная комиссия → Читать

Комиссия по контролю за медицинским обслуживанием и оздоровлением → Читать

Культурно-массовая комиссия → читать

Комиссия по ЧС → Читать

КВП →

Отчет о работе библиотеки ППО ВСМПО  → Читать